Setja upp heimilaða starfsmannabók fyrir stjórnendur

Þjálfun á viðurkenndum starfsmönnum (nýjum og endurþjálfun) vegna læsingar

Setja upp heimilaða starfsmannabók fyrir stjórnendur

Á staðnumLæsing/merkingferlisendurskoðun

(1) Metið og endurskoðið stjórnunarpunktana sem krafist er fyrirLæsing/merkingferli á staðnum.

(2) Ábyrgur fyrir undirbúningiLæsing/merkingferli búnaðarins á staðnum og sending hans á stjórnstöð og þjálfun starfsfólks sem framkvæmir ferlið.

(3) Ábyrgur fyrir því að velja viðeigandiLæsing/merkingog kaupa viðeigandi fagfólkLæsing/merkingsem eru af skornum skammti.

(4) Þróa leiðréttingar- og fyrirbyggjandi aðgerðir fyrir ferla sem uppfylla ekki kröfur og hafa eftirlit með framkvæmd þeirra.

(5) Ber ábyrgð á undirbúningi og framkvæmdÚtlæsingarmerkiferli sem felst í uppbyggingu viðkomandi útvistunaraðila.

(6) Ber ábyrgð á stjórnun á læsingum og lásaslásum fyrirtækisins, sem eru merktar með læsingarbúnaði, og uppfærir tímanlega bilaða læsingar, lásaslása og læsikassa.

(7) Ber ábyrgð á stofnun fyrirtækisinsLæsing/merkingStjórnun punktabókhalds, að minnsta kosti einu sinni á ári að fara yfir mat.

​