Markmið Loto-þjálfunar

Markmið Loto-þjálfunar
1. Tryggið að allt viðurkennt starfsfólk skilji tilgang og virkni orkustjórnunarkerfisins
(2) Þjálfun skal veita öllu viðurkenndu starfsfólki vitund sem samsvarar því umfangi váhrifa sem það kann að verða fyrir.

Þjálfunaráætlunin ætti að uppfylla að minnsta kosti eftirfarandi kröfur
(1) Þjálfun viðurkennds starfsfólks skal fara fram áður en það hefst viðgerðar- og viðhaldsvinnu eða kann að verða fyrir hættulegri orku.
2. Þjálfunaráætlunin skal taka mið af viðeigandi framleiðandaskjölum, reglugerðum um bestu starfsvenjur í greininni og reynslu viðurkennds starfsfólks.
3. Sérhver viðurkenndur aðili skal fá þjálfun í gerð og stærð orkugjafa á vinnustað.
(4) Sérhver viðurkenndur aðili skal fá þjálfun í þeim tegundum orkugjafa sem hann kann að rekast á við viðhald eða viðhald og í aðferðum til að stjórna og einangra orku.
5. Þjálfunin skal innihalda dæmi um kerfi til að stjórna hættulegri orku fyrir tilteknar vélar og gera þjálfuðu starfsfólki kleift að skilja þau og framkvæma þau.
6. Forðast skal aðeins almenn námskeið, þjálfunargögn ættu að vera í samræmi við þá áhættu sem verkstæðið, teymið og starfsstöðin kunna að standa frammi fyrir og skjöl sem notuð eru í þjálfuninni ættu að vera geymd.
7. Þjálfunarskrár skulu geymdar og geymdar, þar á meðal nafn hvers þjálfaðs einstaklings, þjálfunardagsetning og þjálfunarefni.