Algeng brot á OSHA LOTO reglum og hagræðing læsibúnaðar: Hvernig á að draga úr áhættu með betri læsingum

Algeng brot á OSHA LOTO reglum og hagræðing læsibúnaðar: Hvernig á að draga úr áhættu með betri læsingum
Á hverju ári slasast þúsundir starfsmanna í Bandaríkjunum alvarlega eða jafnvel deyja við viðhald, þrif eða viðgerðir á vélum vegna óvirkrar orkueinangrunar. OSHA LOTO staðallinn (29 CFR 1910.147) var sérstaklega búinn til til að taka á þessu vandamáli - en hann er samt sem áður „venjulegur“ brotamaður á árlegum brotalista stofnunarinnar. Þessi grein fjallar um algengustu LOTO brotin og kannar hvernig betri læsingarbúnaður getur raunverulega dregið úr áhættu á vélbúnaðarstigi.
Algengustu brot á OSHA LOTO
Brot 1: Vanræksla á að þróa eða innleiða skriflega orkustjórnunaraðferð.
OSHA krefst skýrra krafna: Hver vél verður að hafa skriflegar LOTO-verklagsreglur (Lot Occupational Occupational Treatment) sem eru sértækar fyrir búnaðinn, þar sem staðsetning orkugjafa, einangrunaraðferðir, læsingarskref og losunarskref eru skýrt tilgreind.
Algeng vandamál í raunveruleikanum:
Fyrirtækið hefur „almenna“ LOTO-ferlið en engin ítarleg skjöl eru til sem eiga sérstaklega við um neinn tiltekinn búnað.
Verklagsreglan er skrifleg en hún er læst inni í skjalaskáp og starfsmenn á staðnum hafa aldrei séð hana.
Eftir að búnaðinum var breytt var verklagið ekki uppfært tímanlega og listinn yfir orkugjafa var þegar úreltur.
Þetta er verkefni sem er stöðugt á meðal tíu efstu á LOTO-brotalistanum og er fyrsta brotið sem mörg fyrirtæki fá sekt fyrir.
Brot 2: Notkun Tagout í stað Lockout
Tagout notar einungis viðvörunarmerki til að gefa til kynna „Ekki nota“, en Lockout notar í raun efnislega læsingar til að koma í veg fyrir tengingu orku. Verndarstigin eru gjörólík.
Algengar villur:
Þeir halda að „það sé nóg að setja upp skilti“, sérstaklega á gömlum búnaði án læsingargötum.
Þau skipta út vottuðu LOTO viðvörunarskiltunum fyrir venjuleg iðnaðarmerki.
Eftir að skiltin eru hengd upp, þá sér enginn um viðhald þeirra. Þau dofna, skemmast eða detta af og enginn skiptir þeim út.
Meginreglan í vinnuverndarmálum (OSHA) er skýr: svo lengi sem hægt er að læsa búnaðinum verður að læsa hann, ekki bara merkja hann. Ef ekki er hægt að læsa búnaðinum verður að grípa til viðbótar jafngildra eða öflugra verndarráðstafana – einfaldlega merking er langt frá því að vera nóg.
Brot 3: Læsingarbúnaðurinn sjálfur uppfyllir ekki forskriftirnar
Þetta er sú tegund brots sem auðveldast er að horfa fram hjá en er sú banvænasta. Mörg fyrirtæki hafa „sett upp læsingar“ en læsingarnar sem þau nota eru alls ekki í samræmi við reglur:
Með því að nota algengar alhliða læsingar sem keyptar eru í járnvöruverslunum er hægt að opna marga læsingar saman (áhætta af sameiginlegum lyklum)
Efni láshússins er ekki tæringarþolið. Það ryðgar og bilar í röku eða efnafræðilegu umhverfi.
Stærð lásins passar ekki við einangrunarpunktinn. Með smá krafti er hægt að toga hann af.
Ein manneskja geymir marga lykla og ekki er hægt að rekja eignarhald þess sem „læsir“
Lás sem aðrir geta opnað að vild hefur engan grundvallarmun á lás sem er alls ekki læstur.
Brot 4: Ónóg þjálfun starfsmanna
OSHA krefst þess að allt viðeigandi starfsfólk fái flokkaða þjálfun:
Viðurkennt starfsfólk: Þeir sem framkvæma læsingarferlið verða að vera kunnugir öllu ferlinu.
Starfsfólk sem á við um þetta að stríða: Þeir sem vinna á læsta svæðinu en læsa ekki þurfa að skilja merkingu verklagsins.
Annað starfsfólk: Þeir sem kunna að fara um læsta svæðið þurfa að vita að „Ekki snerta lásinn og undirrita þegar þú sérð þá.“
Algeng æfingabil:
Aðeins viðhaldsfólk var þjálfað en rekstraraðilum og ræstingarfólki var ekki sinnt.
Þjálfunarskýrslur vantaði eða voru einungis formslegar, undirskriftir einar og sér nægðu.
Endurþjálfun fór ekki fram eftir að starfsfólk var flutt til.
Engin viðbótarþjálfun var veitt fyrir nýjar verklagsreglur eftir að nýr búnaður var tekinn í notkun.